Proceso para la creación de una bolsa de empleo con el fin de cubrir de modo temporal las necesidades que puedan producirse en la Escuela Infantil Cardelina como consecuencia de la matriculación de alumnado con necesidades educativas especiales. No existen puestos estructurales en la Relación de Puestos de Trabajo (RPT) del Ayuntamiento dado que no es segura la existencia de ese tipo de alumnado, dependiendo de las matrículas de cada curso, encuadrándose dentro del Subgrupo C2, con un nivel de complemento de destino 15 y con un complemento específico de 5.691,00 euros anuales (incluidas dos pagas extras)

Bases de la convocatoria.

Plazo para presentar instancias: hasta el 19 de noviembre, inclusive.

Las instancias podrán presentarse también a través del formulario existente en la sede electrónica del Ayuntamiento (pinche aquí).

Listado provisional de admitidos/as y excluidos/as.

Plazo para subsanar: hasta el 10 de diciembre, inclusive.

Listado definitivo de admitidos/as y excluidos/as.

Fecha para los dos ejercicios de la oposición: 17 de marzo, a las 17:00 horas, en la sede de la UNED en Sabiñánigo, sita en la Avda. del Ejército 27.

Plantilla provisional de respuestas.

Plazo para alegaciones: hasta el 20 de marzo, inclusive.

Dado que no se han presentado alegaciones a la plantilla provisional, esta deviene en plantilla definitiva, corrigiéndose conforme a la misma los ejercicios de tipo test.

Calificaciones anónimas de la fase de oposición.

Apertura de los sobres identificativos: 27 de marzo, a las 9:00 horas, en la Sala de Comisiones del Ayuntamiento de forma presencial o a través del enlace https://meet.jit.si/AperturaSobresAEE

Identificación de aspirantes, valoración de méritos y propuesta de conformación de bolsa.