Procedimiento para la cobertura temporal del puesto de Jefatura de la U. O. Brigada de Cultura, actualmente vacante, correspondiente al puesto nº 101B de la RPT, mediante comisión de servicios o promoción interna temporal.
Transparencia
- Información institucional
- Información normativa
- Información económica
- Asignaciones grupos políticos
- Contratación
- Convenios, acuerdos de acción concertada, encomiendas de gestión y encargos a medios propios
- Empleo público
- Información financiera y estadística
- Informes de fiscalización
- Inventario de bienes
- Medidas Antifraude
- Periodo medio de pago a proveedores y morosidad
- Presupuestos
- Relaciones con la ciudadanía y la sociedad
- Subvenciones
- Trabajadores públicos
- Información y atención al ciudadano
- Ordenación del territorio
null JEFATURA DE LA UNIDAD OPERATIVA BRIGADA DE CULTURA
JEFATURA DE LA UNIDAD OPERATIVA BRIGADA DE CULTURA
Expte.: 1896548W
Observaciones
Características del puesto:
Grupo/Subgrupo: C/C1
Complemento de destino: 22
Complemento Específico: 14.800,24 €
Requisitos:
a) Para la comisión de servicios: ser funcionario/a de carrera del subgrupo C1, Administración Especial, Servicios Especiales, Personal de Oficios.
b) Para la promoción interna temporal: de conformidad con el art. 51.1 del Decreto 80/1997, de 10 de junio, por el que se aprueba el Reglamento de provisión de puestos de trabajo, carrera administrativa y promoción profesional de los funcionarios de la Administración de la Comunidad Autónoma de Aragón:
-
Ser funcionario/a de carrera del Grupo C2, Administración Especial, Servicios Especiales, Personal de Oficios, Oficial.
-
Tener una antigüedad de al menos dos años en el Cuerpo, Escala o Clase de Especialidad de procedencia.
-
Estar en posesión del título de graduado en Bachiller o equivalente o estar en condiciones de obtenerlo en la fecha en que termine el plazo de presentación de instancias, en su caso.
-
En el caso de titulaciones obtenidas en el extranjero se deberá estar en posesión de la correspondiente convalidación o de la credencial que la acredite.
Situación del puesto: Cultura.
Motivo de provisión: Cubrir la vacante en el puesto, de acuerdo con lo establecido en el artículo 31 (comisión de servicios) y el artículo 52.4 (promoción interna temporal) del Decreto 80/1997.
Forma de adjudicación: La Alcaldía-Presidencia de la Corporación designará al candidato que tuviera mayor antigüedad, aplicándose los criterios de desempate establecidos en el art. 31 bis.4(comisión de servicios) y art. 52 (promoción interna temporal):
-
En primer lugar, mayor antigüedad en el último puesto definitivo.
-
En segundo lugar, la mayor antigüedad como personal funcionario o laboral del Ayuntamiento de Sabiñánigo.
-
En tercer lugar, la posición preferente en el orden de aprobados en el último proceso selectivo.
Plazo para presentar instancias: del 1 al 5 de octubre, ambos incluidos.
Forma de presentación: Solicitud a través del trámite previsto en el Registro municipal (Sede Electrónica - Ayuntamiento de Sabiñánigo).
Documentos